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1、要有兴趣
版主都是义务的，对自己的版块内容没兴趣肯定做不好版主。因为你根本没兴趣看帖。我想这点，当初申请做版主的，基本都是冲着这个来，我有兴趣，我要申请做某个版的版主。
2、要有时间
版主是管理版内事务的。必须经常上线，经常与会员沟通，经常去处理事情。每天至少要保证两小时在网上，如果没有时间是不可以做版主的。版主就象农夫，对版块精耕细作才会有收获。每天要把自己管理的栏目中所有没看过的帖子都打开看看，灌水的、无内容的、广告的就删除 (特别是回帖中的广告)，内容和栏目不符合的要转移到其他栏目中 ，顶应该顶的帖，定期把网友发的有分量的帖子，置顶在栏目最上面推荐给大家看，适当灌水，这些都需要时间。
3、要有责任感及请假制度
一个版交给你管理了，就要管好。放着吧，没时间，随它去吧。这种心态肯定是做好不的。版里出了什么事就是你的责任，不要怪网友，网友是不需要负责的。就象在某些版里吵架。版主不删除帖子就是版主的责任，管谁对谁错，你不删，错就在你。不要去先指责网友无理。和谐社会，论坛也需要和谐。
在自己不能胜任版主职责的时候必须提前一个星期发帖子通知管理员。同时如果连续一个星期不能够来论坛的时候必须发通告，通知网友，以免大家担心，栏目撂荒。
4、要懂得技巧
做好一名版主，同样需要技巧。而这点却是很多人没有学到的
技巧1：对待本版的网友要热情：这点是基本的，一个新人发了一个很好的帖，做版主的不闻不问，不加精不顶帖。估计新人也就再懒得发帖了。要让新人很快融入这个版块中。版主要热情，网友就有归属感。另外，版主还要引导大家一起发贴，经常发表一些原创或是转载一些新的贴子给大家看。
技巧2：拉动人气，人气的提升靠马甲。做版主的没马甲是可耻的。要经常浏览中国各大论坛，把好的帖子符合本版的帖子发到本版来，马甲主要是用来发好帖的，让进来的网友觉得版块有可读性，时间长了也就会出来说或参与讨论。顶帖用马甲没有必要了。马甲是把双刃剑，掌握尺度，不要整个版都是版主的马甲，要适当的应用。
技巧3：人气汇集，培养版块里的骨干分子，就是粉丝团(不是版主的粉丝，而是版块的粉丝)，做版主要善于发现粉丝，喜欢说话的，又有本版专长的，就是标准粉丝。他们的帖要多顶顶。要经常加精。以资鼓励。汇集人气最失败的地方是搞小团体，特别是版主带头搞小团体。和版块一些人走的太近，导致发帖回帖没有顾忌。牺牲了其他网友的利益。人气汇集还包括版主需要到别的版客串。跟别的版关系打好，一可以引进部分新网友，二可以让其他版主也参与本版帖子，如果别的版主在自己版里发主帖，版块人气更容易提高。
技巧4：谦虚与团结，谦虚，不能因为自己有一点技术水平就看不起初学者;团结，人多难免会有摩擦产生，版主还要有过人的冷静和忍耐力，在网友误会或是辱骂或是看到自己不喜欢的人出现的时候要忍耐，不可以吵架或是煽动。必须要团结。
5、要有领导气势
版主是个虚拟的官，跟网友走的太近，他不把你当回事，你删他帖他会跟你急。所以，要跟网友适当保持距离。该删的要删，对待大家都公平。所以不要拿版主的ID乱灌水乱说话，影响不好。要在自己的版灌水或到别的版灌，最好用马甲，用版主ID说话，要谨慎，最好先经过大脑，说的不好要被人家攻击，还影响论坛的形象。对待别人的批评，对的要接受，不对的要解释。不要给人家高高在上的感觉。当然，也不是每个都需要去解释的，因为网友太多，一个一个解释估计要累死。保持自己的立场和原则。
6、不赞成版主多处挂名
当在论坛有一定名气后，很多其他论坛会来找你去做斑竹。但是人的精力都是有限的，做太多地方的斑竹难免分散你的精力。所以管理员不太赞成一人做N个论坛的斑竹。适度是必要的。
问：版主的日常工作主要有哪些?
答：论坛是否能搞出人气，版主的管理能力起着决定性的作用。橙网社区要求版主的日常需注意一下几点：
1.对自己版面的帖子做到每帖必看，一旦发现与本版主题不符的立即移走或删除。
2.广告帖，骂娘帖要及时删除，对于一些隐性广告，如果有可读性，就把网址去掉。
3.注意修改帖子的标题，例如，帖子标题带些乱七八糟符号的，没图说有图的，不是原创说原创的，都要编辑掉。总之帖子的标题要与帖子的内容相符合。但是不要乱改别人的标题，影响不大就不要改了，这是精耕细作的表现。
4.要想带动所管版块的人气，则版主要辛勤的发帖回帖，围绕版块主题。发布一些容易引起网友关注的帖子。对网友的好帖子，版主需做到每篇好帖子都能用心回复。
5.好帖子要及时加精，置顶，让网友觉得自己被肯定，有时还得向外推销。加精原则：原创的，具有讨论意义的，符合本版宗旨的。
6.版主要保持每天上网管理自己的版块(有操作记录备案哦。)
问：版主需要注意什么?
答：
1.版面建设初期，要自己多发主题帖以确立本版的发帖主线，叫大家在你的帖子里尽快了解本版帖子的风格和定位。但是，随着橙友帖子的增多，版主就要自动隐退到以橙友发帖，版主积极回帖的局面。你要去欣赏和鼓励橙友，而不是叫大家看你的独角戏。
2.无论发帖和回帖，请注意礼貌用语，请勿因为和某网友比较熟悉，就不注意到身为管理者的形象问题。
3.回复的帖子要围绕主题，回复请勿只发表情，实际无内容。
4.除非是公告性质的帖子，否则请勿对自己所发表的帖子进行指定或者颜色加亮。
5.留住来到版面的橙友是版主的责任。凡是来到你管理的版面来的橙友，版主都用本着要长期留住的态度，友好而真诚的接待，体现版主的人格魅力。
6.在帖子里观察和发现新人，从发帖的版面交流中，观察和发现可用的人才，主动交流，为版面培养和挖掘人才。
7.展示才华。凡是来到你所管理的版面的橙友，必定都是对这个版面内容感兴趣的，要鼓励为主，温和指点，有时说出你的独到见解，哪怕和他不一致，也会有遇到知音或同行的感觉，而叫他刮目相看。
8.对所管理的版面要勤于思考，想些主题和活动来提升人气，带动和鼓励橙友们发帖和回复。另外，多提合理化的建议，毕竟你是在这个版面的第一线，比管理员更了解本版的情况，不管建议采纳与否，还要不断地思考，因为管理员考虑的高度是整个社区，多理解才是。
9.默契沟通。不论你对橙友的帖子做怎样的处理，都不要忘了使用论坛的PM功能，这体现了对会员的尊重和重视。
10.关心和体贴橙友，尤其是骨干精英，他们的生日要祝贺，生病要问候，长时间没来要关心的打个电话，每次QQ上遇到，打个招呼，不一定要多说话，但他会感到你是个很亲切的，很体贴的版主。
11.希望版主们可以互相帮忙，遇到问题可以到“橙色斑竹”QQ群和大家商量一块解决，多去其他板块里参与讨论，互相带动人气。对于网友说发表的帖子主题有更适合的板块，请版主将其转移到更为适合主题的板块。
最后，版主没时间了，或者没激情了，一定要主动提出下，让别人上，不要把版块放在那没人管。那样自己以前所付出的精力可能很快就白费了。在版块粉丝团里物色合适的人选。一代接一代，让版块长长久久。
备注：
如果您没有申请到版主请不要失望，机会人人都有，我们会定期检阅版主的执勤能力，对不适合的版主采取更换。还有，请大家不要只针对热门板块进行申请版主，真正有能力的人能把目前人气差的板块调动起来，这是一种对自身能力的挑战。并且随着以后橙网社区的发展，现在一些冷门的板块都会重新热门起来。所以请根据自己的专长来选择担任哪个论坛板块的版主，而不要单纯的盲目追求目前的人气论坛板块。
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发表于 2015-5-11 22:58:22
发表于 2015-5-12 14:39:55
